LOGA szoftver HR modulok

A LOGA®HR modulok segítségével megvalósítható minden HR vezető álma, hogy a személyzeti osztály megszabadulhasson
adminisztrációs teendői nagy részétől, és egy stratégiai tanácsadó osztállyá válhasson.

Az Ön cégének sikere is dolgozóin áll vagy bukik

Elvitathatatlan, hogy a világ a digitalizáció felé halad egyre jobban és jobban. A felelős vezetőknek és HR-eseiknek lépést kell tartaniuk a globális trendekkel, különben hátramaradnak. Manapság minden nagyobb cég adaptálta már ezt az új világot, ne maradjon le Ön sem, kezdje meg digitális HR-stratégiájának kidolgozását még ma!

Az emberi tőke a legfontosabb termelési tényező, különösen nagy odafigyelést igényel.A humánerőforrás jelentősége egy szervezetben egyre jobban előtérbe kerül. Stratégiai partnerként be kell hálóznia a szervezet teljes területét segítve ennek működését.

A kiemelkedő képességű munkatársakat nagy körültekintéssel kell kiválasztani, irányítani és előléptetni, így a globális verseny középpontjába egyre inkább az ember kerül. A munkatársak képességeiknek megfelelő pozícióba történő elhelyezése és életpályájuk alakítása a korszerű vállalatirányítás egyik legfontosabb feladata.

Amióta letettük a MASTER CONSULTING alapkövét, minden energiánkkal egyetlen témának szenteljünk magunkat, ügyfeleink legnagyobb értékének: a humán tőkének. Kliens-szerver és internet alapú humánerőforrás gazdálkodási szoftvermegoldásokat fejlesztünk és forgalmazunk a LOGA® melyeket sok ezer ügyfelünk Európa-szerte nagy megelégedéssel használ.

A magyarországi szaktudást a témában több mint 25 éves tapasztalattal és 1000 ügyféllel rendelkező MASTER Consulting Kft. adja hozzá a német csúcstechnológiához. Ez a garanciája annak, hogy a hazai közép és nagyvállalatok számára a LOGA® jelentse a legjobb megoldást – hosszú távra.

Az Ön cégének sikere is dolgozóin áll vagy bukik

Elvitathatatlan, hogy a világ a digitalizáció felé halad egyre jobban és jobban. A felelős vezetőknek és HR-eseiknek lépést kell tartaniuk a globális trendekkel, különben hátramaradnak. Manapság minden nagyobb cég adaptálta már ezt az új világot, ne maradjon le Ön sem, kezdje meg digitális HR-stratégiájának kidolgozását még ma!

Az emberi tőke a legfontosabb termelési tényező, különösen nagy odafigyelést igényel.A humánerőforrás jelentősége egy szervezetben egyre jobban előtérbe kerül. Stratégiai partnerként be kell hálóznia a szervezet teljes területét segítve ennek működését.

A kiemelkedő képességű munkatársakat nagy körültekintéssel kell kiválasztani, irányítani és előléptetni, így a globális verseny középpontjába egyre inkább az ember kerül. A munkatársak képességeiknek megfelelő pozícióba történő elhelyezése és életpályájuk alakítása a korszerű vállalatirányítás egyik legfontosabb feladata.

Amióta letettük a MASTER CONSULTING alapkövét, minden energiánkkal egyetlen témának szenteljünk magunkat, ügyfeleink legnagyobb értékének: a humán tőkének. Kliens-szerver és internet alapú humánerőforrás gazdálkodási szoftvermegoldásokat fejlesztünk és forgalmazunk a LOGA® melyeket sok ezer ügyfelünk Európa-szerte nagy megelégedéssel használ.

A magyarországi szaktudást a témában több mint 25 éves tapasztalattal és 1000 ügyféllel rendelkező MASTER Consulting Kft. adja hozzá a német csúcstechnológiához. Ez a garanciája annak, hogy a hazai közép és nagyvállalatok számára a LOGA® jelentse a legjobb megoldást – hosszú távra.

LOGA®HR modulok

Segítségével a személyzeti folyamatok könnyedén kézben tarthatók, optimalizálhatók. Támogatja az ügyintéző mindennapi gyakorlatát, és olyan integrált munkafolyamat-kezelést biztosít, amely kiállja a jövő próbáját. A meglévő modulokból a cégek sajátos igényei és követelményei szerint állítható össze a megfelelő kombináció, így megteremthetők a humánerőforrások optimális fejlesztésének lehető legjobb feltételei. A LOGA®HR a digitális HR stratégia kidolgozásának alappillére, az eszköz, mellyel könnyebben viheti sikerre cége tevékenységeit.

Egy jól kialakított digitális HR rendszer nagyban megkönnyíti a HR szektorban dolgozó alkalmazottak mindennapjait, miközben a feladatkör megmarad human resources-nak, tehát továbbra is az ember marad a központban.

A LOGA®HR-el az Európában legsikeresebb humánerőforrás-gazdálkodási rendszer segítségével Ön is már ma bebiztosíthatja cégét, hogy győztesen kerüljön ki a jövő piaci versenyéből. A LOGA®HR moduljai:

LOGA®HR modulok

Segítségével a személyzeti folyamatok könnyedén kézben tarthatók, optimalizálhatók. Támogatja az ügyintéző mindennapi gyakorlatát, és olyan integrált munkafolyamat-kezelést biztosít, amely kiállja a jövő próbáját. A meglévő modulokból a cégek sajátos igényei és követelményei szerint állítható össze a megfelelő kombináció, így megteremthetők a humánerőforrások optimális fejlesztésének lehető legjobb feltételei. A LOGA®HR a digitális HR stratégia kidolgozásának alappillére, az eszköz, mellyel könnyebben viheti sikerre cége tevékenységeit.

Egy jól kialakított digitális HR rendszer nagyban megkönnyíti a HR szektorban dolgozó alkalmazottak mindennapjait, miközben a feladatkör megmarad human resources-nak, tehát továbbra is az ember marad a központban.

A LOGA®HR-el az Európában legsikeresebb humánerőforrás-gazdálkodási rendszer segítségével Ön is már ma bebiztosíthatja cégét, hogy győztesen kerüljön ki a jövő piaci versenyéből. A LOGA®HR moduljai:

Miben segít a LOGA3 HR?

A LOGA3 moduljai a humánügyviteli folyamatokat támogatják. Az alábbi emberi erőforrás-gazdálkodási feladatokban jelent hatékony segítséget:

  • Munkakörök, állások létrehozása, a szervezeti struktúra megrajzolása és megjelenítése (átszervezések tervezése, múltbeli állapot visszakeresése)

  • A szervezet kompetencia-térképének elkészítése, és a kompetencia szerinti karriertervezés, értékelés, állástervezés megalapozása

  • Karriertervezés, a munkatársak személyes fejlődésének tervezése és követése

  • Állások meghirdetése – akár cégen belül is, – beállítások szerinti automatikus értékelés, rangsorolás a pályázók között, a pályázók automatikus értesítése a folyamat státuszáról

  • A beiskolázási és képzési terv kezelése, az egyes nyelv vagy szakmai tanfolyamok, készségfejlesztő tréningek nyilvántartása, meghirdetése, az ezekre történő jelentkeztetés támogatása

A LOGA3 HR előnyei:

  • Minden funkció önmagában is működik, a teljes modulkínálat bevezetése nélkül is.

  • Adatok szintjén teljes átjárhatóság a LOGA Payroll és a LOGA®HR között, a két szakmai terület teljes összhangban és minden irányban kommunikál egymással.

  • Csökkenti a személyzeti ügyekkel foglalkozó munkatársak adminisztrációs terheit, és teret enged a tervezési feladatoknak.

  • Következetes, átlátható és valóban a belső működési szabályok szerint működtethetőek a személyzeti folyamatok.

CALENDAR3

Itt tekintheti meg feladatait, távolléteit egyéb bejegyzéseit vagy az Önnel azonos csoportba tartozó kollégái egyes bejegyzéseit. A bejegyzések előre definiált folyamat alapján kerülnek be a naptárba. Az egyes alkalmazottak számára elérhető folyamatokat és csoportokat a munkáltató határozza meg.  A CALENDAR3 alkalmazással lehetőség van szabadságot vagy egyéb távollétet igényelni, igényelt jóváhagyott szabadságot / egyéb távollétet megtekinteni.

Bővebb tájékoztatást kérek

CALENDAR3

Itt tekintheti meg feladatait, távolléteit egyéb bejegyzéseit vagy az Önnel azonos csoportba tartozó kollégái egyes bejegyzéseit. A bejegyzések előre definiált folyamat alapján kerülnek be a naptárba. Az egyes alkalmazottak számára elérhető folyamatokat és csoportokat a munkáltató határozza meg.  A CALENDAR3 alkalmazással lehetőség van szabadságot vagy egyéb távollétet igényelni, igényelt jóváhagyott szabadságot / egyéb távollétet megtekinteni.

Bővebb tájékoztatást kérek

APPLICANT3

Leegyszerűsíti a toborzást, könnyebbé, gyorsabbá és sikeresebbé teszi minden lépését

A modul a teljes jelentkezési folyamat megszervezésére és irányítására szolgál, és összeköti az új alkalmazottak kiválasztási és felvételi folyamatának kulcsszereplőit a jelentkezőkkel, HR alkalmazottakkal és a szakmai vezetőkkel.

Bővebb tájékoztatást kérek

APPLICANT3

Leegyszerűsíti a toborzást, könnyebbé, gyorsabbá és sikeresebbé teszi minden lépését

A modul a teljes jelentkezési folyamat megszervezésére és irányítására szolgál, és összeköti az új alkalmazottak kiválasztási és felvételi folyamatának kulcsszereplőit a jelentkezőkkel, HR alkalmazottakkal és a szakmai vezetőkkel.

Bővebb tájékoztatást kérek

POSITION PLAN

Széleskörű áttekintés vállalata személyzeti igényeiről

A LOGA Munkaterv megjeleníti a szervezeti struktúrákat, és egyértelműen leképezi az alkalmazottakat és kommunikációs adataikat (telefon és e-mail) az egyes szervezeti egységekben.

Bővebb tájékoztatást kérek

POSITION PLAN

Széleskörű áttekintés vállalata személyzeti igényeiről

A LOGA Munkaterv megjeleníti a szervezeti struktúrákat, és egyértelműen leképezi az alkalmazottakat és kommunikációs adataikat (telefon és e-mail) az egyes szervezeti egységekben.

Bővebb tájékoztatást kérek

PRIVATE CLOUD

Felhőalapú adattárolás, amely bárhol, bármikor elérhető

Azok a szervezetek, akik már használják, fenntartható üzleti értéket teremtenek, és innovatív munkatársi tapasztalatokat szereznek, csökkentik költségeiket, valamint az üzleti szintű stratégiai fejlesztéseket nyújtanak.

Bővebb tájékoztatást kérek

PRIVATE CLOUD

Felhőalapú adattárolás, amely bárhol, bármikor elérhető

Azok a szervezetek, akik már használják, fenntartható üzleti értéket teremtenek, és innovatív munkatársi tapasztalatokat szereznek, csökkentik költségeiket, valamint az üzleti szintű stratégiai fejlesztéseket nyújtanak.

Bővebb tájékoztatást kérek

SEMINAR3

A legegyszerűbb képzéskezelési modul

A LOGA Seminar3 lehetővé teszi az alap- és továbbképzési intézkedések egyszerű kezelését. Képzési vagy szemináriumsorozatokat lehet létrehozni és kezelni az összes szükséges és kiegészítő információval.

Bővebb tájékoztatást kérek

SEMINAR3

A legegyszerűbb képzéskezelési modul

A LOGA Seminar3 lehetővé teszi az alap- és továbbképzési intézkedések egyszerű kezelését. Képzési vagy szemináriumsorozatokat lehet létrehozni és kezelni az összes szükséges és kiegészítő információval.

Bővebb tájékoztatást kérek

TALENT3

Támogató a személyzet fejlesztésének operatív és stratégiai feladataiban

A LOGA Talent3 átveszi a képesítési struktúrákat, valamint a munkavállalói és a vállalati célokat, és támogatja Önt azok adminisztrációjában, értékelésében és fejlesztésében.

Bővebb tájékoztatást kérek

TALENT3

Támogató a személyzet fejlesztésének operatív és stratégiai feladataiban

A LOGA Talent3 átveszi a képesítési struktúrákat, valamint a munkavállalói és a vállalati célokat, és támogatja Önt azok adminisztrációjában, értékelésében és fejlesztésében.

Bővebb tájékoztatást kérek

WORKSPACE

A virtuális faliújság

A Workspace egy belső kommunikációs platform, amin keresztül az alkalmazottaknak lehetősége van aktívan hozzájárulni a vállalat kreatív és kommunikációs világához. Ehhez kapcsolható a chat lehetőség is, ami napjainkban már a kommunikációs csatornák egyik legnépszerűbb formája. A kommunikáció minden szereplő között gyors és hatékony.

Bővebb tájékoztatást kérek

WORKSPACE

A virtuális faliújság

A Workspace egy belső kommunikációs platform, amin keresztül az alkalmazottaknak lehetősége van aktívan hozzájárulni a vállalat kreatív és kommunikációs világához. Ehhez kapcsolható a chat lehetőség is, ami napjainkban már a kommunikációs csatornák egyik legnépszerűbb formája. A kommunikáció minden szereplő között gyors és hatékony.

Bővebb tájékoztatást kérek